为继续推动扩大女职工休息哺乳室建设覆盖面，日前，自治区总工会下发了2020年女职工休息哺乳室建设及服务管理工作通知。要求到2020年底实现应建尽建。
通知要求：
首先要做好新建休息哺乳室的申报审核工作。区总负责审验和拨款。各地州，各产业、厅、局、公司（集团）工会女职工委员会办公室负责组织基层单位女职工休息哺乳室的申报、审核和验收工作。今年10月-11月区总女职工委员会将进行实地考察验收;各地州市工会组织基层单位开展申报工作，要优先考虑有意愿、女职工有需求的企业、事业单位和窗口行业；基层单位填写《“女职工休息哺乳室”申请表》（见附件3），签字盖章后，逐级审核上报。请各地州，各产业、厅、局、公司（集团）工会女职工委员会审核汇总后，于8月20日前将盖章后的3份申请表、汇总表纸质材料和相应电子文件报送自治区总工会女职工委员会办公室。
其次加强已建休息哺乳室服务管理工作。各地结合本地、本系统、本单位实际，对已建立女职工休息哺乳室情况进行调查摸底，于2020年8月20日前，填写3份《已建女职工休息哺乳室登记表》（见附件2）报自治区总工会女职工部。对在调查摸底中发现建设资金未使用或使用不到位、重复申报建设资金的单位，各地要及时督促其整改，并将整改后的情况会同《已建女职工休息哺乳室登记表》一并报自治区总工会女职工部;及时了解已建女职工休息哺乳室运行情况，推动制度化建设，规范化运作。参照《自治区女职工休息哺乳室建设标准》，建立专人管理、使用登记等相关制度，为女职工提供更加人性化的服务;各级工会女职工组织应注意加强与当地卫生部门沟通、协调，定期邀请母乳喂养专业机构和医疗机构积极开展孕期、哺乳期有关知识的宣传，举办心理辅导、亲子教育等相关培训，实现一屋多用，使其成为女职工的卫生室、孕妇休息室、哺乳室，又可以成为举办政策宣传、知识讲座的培训阵地，即解决女职工在生理期的特殊困难，又成为关爱关心女职工的重要阵地。
通知还对女职工休息哺乳室建设及服务管理工作提出了要求：
要加强对女职工休息哺乳室服务管理，认真研究、统筹规范、整体推进，确保女职工休息哺乳室发挥作用，同时要结合实际做好相关宣传推广。 各地结合本单位实际情况，按照女职工休息哺乳室配备要求，坚持因需采购，及时为小屋配备必要用品，逐步由基本配置向标准配置完善。 女职工休息哺乳室要在医院、车站、商场、营业厅等公共场所加大建设力度，鼓励面向社会开放，服务更多的工会会员，不断扩大工会组织服务职工的领域范围。 加大信息报送工作，对女职工休息哺乳室建设情况、创新方式以及利用阵地开展的各类活动要及时以信息方式报送至自治区总工会女职工部，女职工将择优向职工e家和工人时报社推荐，及时通过各类媒体加大宣传力度。
联系人：姬海明
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