近年来，塔城地区和布克赛尔蒙古自治县总工会将“确保2020年城市困难职工同步迈入小康”作为总体工作目标，真抓实干、精准施策，最大限度助力困难职工解困脱困，截至目前，和布克赛尔县建档立卡困难职工已由2016年的1250户3847人降至14户44人。
为提高城市困难职工解困脱困工作成效，和布克赛尔县总工会着力推进“四早”机制——“早”识别、“早”建档、“早”帮扶、“早”解困，以基层工会为纽带，联合“总工会+‘访惠聚’工作队+社区工会服务站”保障服务体系，对辖区职工群体进行实时监测，开展困难职工大排查，推动工会帮扶工作由面上帮扶向点上帮扶转变。同时，积极推动多方协同帮扶，并依托当地多部门大数据系统，动态核查比对，实现精准识别、分类帮扶、因户施策。
在具体工作中，和布克赛尔县总工会以建档困难职工为基础，重点对五类群体进行识别，将纳入困难职工档案的低保户、低保边缘户、意外致困户的三类职工作为首要目标，确保精准识别；通过开展就业创业援助、扩大社会保险覆盖面、健全医疗帮扶制度、关注并解决供给侧结构性改革中职工生产生活的新情况新问题、开展“送温暖”和金秋助学、保障职工住房等7项措施，从大处着眼、小处着手，确保困难职工解困脱困工作落到实处、取得实效。
据悉，近年来，和布克赛尔县多措并举，通过多渠道安置困难职工就业，鼓励有能力的困难职工创业。近5年发放“送温暖”慰问金60.82万元，惠及各级职工3300余人。
此外，目前全县建档困难职工已实现社保参保率100%，且全部被纳入医保倾斜政策范围。
