5月18日至24日，全区工会权益保障工作培训班在北京中国劳动关系学院举办，来自全区各地州市工会权益保障干部、部分提升职工生活品质试点企业职工100余人参加了培训。
此次培训在认真调研、精准掌握、全面分析各级工会权益保障工作难点堵点和权益保障干部能力提升诉求的基础上，重点围绕2024年全国总工会、自治区总工会重点工作，聚焦新时期工会权益保障工作面临的新形势、新任务，精心设计课程、科学安排学时，注重理论宣讲与案例分析相结合，采取专题讲座、座谈交流、参观见学等培训模式开展授课。
培训班上，全总对口业务部门主要负责同志及相关部门负责人从新时代中国特色社会主义事业建设的“大局观”着眼，分别围绕工会驿站建设、构建和谐劳动关系、集体协商等方面进行了详细解读。
参训学员纷纷表示，培训运用理论和实际相结合的方式，既系统学习了理论知识，又搭建了相互交流的平台，今后将把先进的经验和做法运用到工作实践中，做到学有所思、思有所悟、悟有所行，努力提升自身业务素质和工作能力，扎实推进工会权益保障工作开展。
培训期间，自治区总工会分管领导主持召开了“集体协商工作座谈会”，并邀请中国劳动和社会保障科学研究院、中国劳动关系学院相关专家学者与学员共同交流探讨，分析原因、找准症结、制定措施，切实有效推进集体协商质效提升。
培训班还组织全体学员赴“全总提升职工生活品质试点单位”——北京公交集团、首钢集团进行交流学习，学员通过看、听、谈的形式与企业工会负责同志进行交流，为下一步开展好试点工作拓展了思路。
